ΣСумматика

Сумматика → Больничный в 2026 году: лимиты и порядок расчёта

Больничный в 2026 году: лимиты и порядок расчёта

Всё, что нужно знать о пособии по временной нетрудоспособности в 2026 году: формула, лимиты, сроки выплаты и случаи, когда пособие меньше.

Обновлено
31.10.2026

Формула

Пособие = (заработок за 2024 + 2025) ÷ 730 × % по стажу × дни болезни

Расчётный период больничного, открытого в 2026 году, — 2024 и 2025 годы. Заработок за каждый год учитывается не больше предельной базы для взносов: 2 225 000 руб. за 2024 год и 2 759 000 руб. за 2025 год. Сумму делят на 730 независимо от числа дней в годах.

Лимиты 2026 года

  • Максимальный средний дневной заработок — 6 827,40 руб.: (2 225 000 + 2 759 000) ÷ 730. При стаже 8 лет и больше это 6 827,40 руб. в день, около 205 тыс. руб. за 30 дней болезни.
  • Минимальный — 890,73 руб. в день: МРОТ 27 093 руб. × 24 ÷ 730. Пособие из МРОТ считают, если заработка не было или он ниже минимума.

Процент по стажу

  • до 5 лет — 60%;
  • от 5 до 8 лет — 80%;
  • 8 лет и больше — 100%;
  • меньше 6 месяцев — не больше МРОТ за полный месяц.

Стаж можно посчитать в калькуляторе стажа.

Пример

Заработок — 1 200 000 руб. за 2024 год и 1 500 000 руб. за 2025 год, стаж 6 лет, болезнь 10 дней. Средний дневной заработок — 3 698,63 руб., при стаже 6 лет — 80%: 2 958,90 руб. в день. За 10 дней — 29 589 руб., на руки после НДФЛ — 25 742 руб. Свою сумму посчитайте в калькуляторе больничного.

Кто и когда платит

Больничный оформляется только в электронном виде, данные поступают работодателю и в Социальный фонд автоматически. Первые три дня болезни оплачивает работодатель — в ближайший день выплаты зарплаты. Остальные дни — Социальный фонд напрямую на карту работника, в течение 10 рабочих дней после получения сведений от работодателя. Пособие платят за все календарные дни, включая выходные, и с него удерживают НДФЛ.

Когда платят меньше

  • Нарушение режима без уважительной причины — например, неявка к врачу — со дня нарушения пособие считают из МРОТ.
  • Болезнь в течение 30 дней после увольнения — 60% независимо от стажа.
  • Травма в состоянии опьянения — из МРОТ.

Замена лет

Если в 2024 или 2025 году работник был в декрете или отпуске по уходу за ребёнком, один или оба года можно заменить более ранними — если это увеличит пособие. Нужно заявление работодателю.

Больничный по уходу за ребёнком

Считается по другим правилам. За ребёнка до 8 лет — 100% среднего заработка независимо от стажа. Для детей старше 8 лет при амбулаторном лечении первые 10 дней оплачиваются по стажу, остальные — 50%. Есть лимиты дней в году.

Частые вопросы

Оплачивается ли больничный в отпуске?

Да, а отпуск продлевается на дни болезни или переносится. Исключение — отпуск без сохранения зарплаты и отпуск по уходу за ребёнком.

Нужно ли нести больничный работодателю?

Нет, с 2022 года больничные только электронные. Достаточно сообщить работодателю номер больничного.

Платят ли больничный самозанятым?

Только если они добровольно застраховались в Социальном фонде и платят взносы — тогда пособие считается из выбранной страховой суммы.